Po úvodních seznamovacích setkáních (v neděli s celou CSC skupinou a v pondělí s klienty) přichází moment, kdy náš tříčlenný tým vyzvedává delegovaný zástupce klienta a odváží nás do jejich sídla.
Všichni čtyři se usazujeme v kanceláři hlavního komisaře, který zrovna dohlíží na nějaké volby a určitě se dnešní schůzky nezúčastní. Nevycházím z údivu, když vidím další a další lidi vcházet a též se usazovat. Nakonec je nás asi devět, ale počet a složení se průběžně mění.
… aneb ukázka respektu k autoritám, přestože nejsou přítomny… (připomínám, že za námi sedí dalších pět lidí…)
Po pozdním obědě se přesouváme do hotelu, kde musíme strávit všechny informace a připravit si seznam otázek na další den… pro rybáře…
Asi bych měla taky vysvětlit, jak se to s mojí prací v Indii má. V rámci CSC programu je nás vysláno 11 do města Vijaywada (východní pobřeží, jižní část) a jsme rozděleni do čtyř týmů, každý tým pak pracuje s jiným klientem na projektu, který má podpořit jejich činnost. Já, spolu s Ancou (Rumunsko) a Bobem (USA) se máme věnovat komunikační strategii pro tzv. Fisheries Department. V podstatě jde o komunikaci rybářů, kteří loví na moři, a taky o monitorovací systém, aby se vědělo, kdo je na moři, kde a jak dlouho. Vše začíná mapováním současné situace a návštěvami přímo v přístavech…